Thòisich saorsa bhoireannaich anns a 'chiad bhliadhna den fhicheadamh linn. An-diugh, tha boireannach saor, neo-eisimeileach agus brosnachail neo-chumanta. Ghabh riochdaire bhon ghnè cothromach le toileachas thairis mòran den fhir fhireann: bho aodaich gu ruige gnìomhachas. Mar sin cò a th 'ann an ceannard na boireannaich seo? Dè a tha coltach rithe agus ciamar a tha a stoidhle ceannais eadar-dhealaichte bhon fhir?
- Fiosrachadh sòisealta. Tha mothachadh sònraichte aig ceannard a 'bhoireannaich ris an dàimh eadar daoine, a' toirt gu soirbheachail an àm a tha an còmhstri a tha a 'fàs agus a' cleachdadh an fhiosrachaidh seo airson an adhbharan fhèin. Aontachadh gu bheil an comas air an dàimh eadar co-obraichean agus com-pàirtichean thu fhèin a thuigsinn feumail ann an gnìomhachas agus boireannach ann an cùisean mar sin nas nàdarraiche.
- Faireachdainnean air a chumail suas. Tòimhseachas àrd, feumaidh stiùiriche a 'bhoireannaich falach agus smachd fhaighinn. Chan eil àrdachadh de fhaireachdainnean agus riaghladh na buidhne agus dreuchdan ceannardas co-fhreagarrach, ann an leithid de chùis tha feum air tuigse fhuar.
- Obair is Cur-seachad: tha e toirmisgte measgachadh. Tha boireannach gu soilleir a 'tarraing loidhne eadar gnìomhachas agus cur-seachad agus chan eil ea' leigeil leotha fhèin a dhol tarsainn. Tha seo na ìre sònraichte de dhìon-dìon, oir ann an dreuchdan ceannardais tha an nighean, mar riaghailt, air a cuairteachadh le fireannach, agus feumaidh i a bhith mothachail gu bheil i an-dràsta, gu h-àraidh, gu math proifeasanta.
- Concreteness. Tha ceannard boireannach gu soilleir a 'cur an cèill a smuaintean agus a miannan, a' riaghladh a mearachdan fhèin agus mearachdan dhaoine eile. Mar as trice, is fheàrr leotha a bhith a 'faighinn ùine ghoirid dha feadhainn san ùine fhada. Air an aon làimh, tha an toradh an-seo agus a-nis a 'daingneachadh gu foirmeil a stiùireadh agus a feartan proifeiseanta, ach uaireannan feumaidh tu smaoineachadh air feadh an t-saoghail. Gus soirbheachadh cho fad 'sa ghabhas, uaireannan feumaidh tu coimhead beagan nas fhaide na mar as àbhaist.
- Chan eil uachdranas sam bith ann. Tha eòlas a 'sealltainn nach eil boireannaich a tha a' feuchainn ri gabhail ris an stoidhle riaghlaidh fireann daonnan soirbheachail. Tha ceannas nam boireannach còmhla, is urrainn dhaibh ùghdarras a thoirt do luchd-ùghdarrais, gus cuideam a chuir air an uirsgeul agus cho cudromach airson soirbheachas a 'chompanaidh, gus daoine a cheangal fon cheannas aca fhèin. Tha an stoidhle stiùiridh seo coltach ri aonachadh teaghlach mòr - sgil a-mhàin bhoireann.
- Co-dhìteadh. Tha ceannard boireannaich comasach air a bhith ag obair gu h-obann, ma tha cuideigin ceasnachail mu na gnìomhan aice, bidh i cinnteach gum bi i a 'daingneachadh a cuid chothroman ann an gnìomh. Taing don chomas aice airson feumalachdan dhaoine eile a thuigsinn, tha i comasach air na fo-roinnean aice a bhrosnachadh agus a bhrosnachadh.
- Bidh an sgil a 'gluasad. Faodaidh ceannard fìor bhoireannach ath-thogail gu luath bho aon dreuchd shòisealta gu fear eile (bhon "stiùiriche" gu "bean, màthair"). Feumaidh i cuideachd cùl earbsach, ann an cruth tuigse agus a 'toirt taic dha toiseach a teaghlaich. Tha e coltach nach eil e a 'dèanamh diofar sam bith a nì ceann an taighe, agus dè na duilgheadasan làitheil aice? Nuair a thig thu a dh'obair, tha a h-uile càil eile air fhàgail air cùl ballachan na h-oifis. Gu dearbh, ach a thaobh boireannaich, chan eil an riaghailt seo ag obair. Tha boireannach airson a dhol an sàs anns na gnothaichean a thathar a 'beachdachadh gu traidiseanta mar ghnìomhachas "duine", ach chan eil i airson a' ghnìomhachas "boireann" a thoirt seachad (agus uaireannan chan urrainn dhi). Gus seo a chur ri chèile, feumaidh i dìreach tuigse agus cuideachadh, bhon a h-uile duine, bhon duine aice.
- Eachdraidheil. Gu iongantach, san obair, tha ceannard boireann deònach cunnartan a ghabhail. Is dòcha gur e cùis inntinn a th 'ann, nach eil i gun adhbhar a bhith an urra ris?
Ann an suidheachadh sam bith, bidh boireannach a 'ruith chunnart agus is tric a bhuannaich e. - Beachd iomchaidh air càineadh. Nuair a bhios e a 'càineadh ceannard fireann, bidh e gu tric ga thoirt gu pearsanta, oir tha an obair mar aon de na prìomh dhòighean air fèin-fhàbhaladh bho àm gu àm. Is dòcha, a chionn gu bheil dreuchd cho bunaiteach aig ceannard a 'bhoireannaich - an "màthair" far a bheil i comasach oirre a ràdh fhèin, chan eil càineadh aig an obair a' toirt uiread de chridhe dhi. Tha i comasach air na beachdan a fhuair iad a thoirt air ais agus buannachd fhaighinn bhuapa.
- Charm. Gu dearbh, cha toir ceannard boireann ceangal ri com-pàirtichean gus bargan a thoirt gu crìch. Ach, bho rugadh, dh 'fhaodadh i daoine a bhith timcheall oirre, agus gu sònraichte fir. Nuair a thèid a 'chnap-starra a tha ann an teagamh ann am proifeiseantachd ceannard boireannaich a shàbhaladh, tha fir a' faicinn gu bheil i boireannach aig ìre fo-bheachdach. A bheil an teagamh agad? Chan e, chan eil a h-uile prìomh bhoireannach a 'giùlain an dòigh seo, ach tha e nas duilghe an cunnart. Na dì-chuimhnich gu bheil thu fhathast na stiùiriche, bidh thu fhathast na bhoireannach agus faodaidh tu na seudan boireann agad a chleachdadh gu gnìomhach.